在現(xiàn)代社會(huì)中,勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的數(shù)量不斷攀升,這不僅影響了勞動(dòng)者的權(quán)益保障,也對(duì)企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)造成了困擾。因此,制定并實(shí)施一套科學(xué)合理
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